求人詳細：

募集人数： 01
勤務地： ハノイ市 コウザイ区 ズイタン通り レイン82 3Aビル
仕事内容：

・日本のクライアントと、ベトナムの開発チームの橋渡し役
・日本のクライアントとの直接コミュニケーション：ミーティング、交渉、要件分析など、そして、それらをベトナムの開発チームに伝達
・小規模プロジェクトの管理（経験がない場合は研修と指導を受ける）： 計画立案、進捗管理、チームマネジメント、品質管理
・プロジェクトメンバーへの、プロセス、業務、技術面でのサポート
・プロジェクトを顧客の計画どおりに遂行
・その他プロジェクトに関連する業務
応募条件：

・日本語能力試験N2レベル（または同等レベル）
・ブリッジSEとしての業務経験を3年以上お持ちの方
・2~3人のチームマネジメント経験をお持ち方が望ましい（未経験の場合は研修を受ける）
・高い職務責任感と優れた対人スキル
・論理的思考力と問題解決力
・ 基本設計・詳細設計の経験
📧 応募方法：

ご応募をご希望の方は、採用担当者まで直接応募書（履歴書および職務経歴書）をご送付いただくか、以下のメールアドレスへお送りください。

メールアドレス：recruit@vietis.com.vn
件名： 応募ポジション_応募者名_採用担当者名

福利厚生：

🏖 環境と活動
従業員の成長は職場環境によって大きく左右されることを理解してるため、最高の学習と娯楽の環境を従業員に提供するよう努めています。

・若くて活気あふれる、専門的で昇進の機会が豊富な職場環境： VietISの活力は全従業員の情熱から生まれています。常に自己改善を心がけています。
・年間の社員旅行
・毎週金曜日の夕方の「Happy Hour」
・従業員の誕生日を祝うパーティーの開催
・労働組合が主催する活動： 定期的な屋外（アウトドア）でのチームビルディング、他の娯楽の活動
社内のサークル活動への参加： サッカークラブ、AoEクラブなど
💸 給与：
・能力と経験に応じた競争力のある給与水準
試用期間：2ヶ月、試用期間中に給与の100%を受け取り
・定期昇給：年2回
💰 賞与・手当：
・年間賞与として13か月分の給与と会社業績に応じた賞与
・プロジェクト終了時の賞与
・資格取得時の賞与（日本語資格・専門資格など）
・優秀な業績に対する賞与
・社員紹介の報酬
・第二プログラミング言語使用手当
・時間外勤務手当（VietISでは残業を奨励していません）
・研修手当
👨🏻‍🏫 教育研修制度：
・日本語、英語の研修プログラムを提供
・セミナープログラムの定期開催:  最新の技術動向や経験共有の場を提供し、知識の向上を支援
🥇 保険制度：
・法定の健康保険、社会保険、雇用保険の加入
・年1回の定期健康診断